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第105节（第3页）

例如：每月需要做五个任务的最低标准，实习生变成一级职员，是需要通过考核的。

考核的内容是考核任务，也就是一个快穿世界，按照完成度来确定到底能不能升职，或者是能晋升到几级职员。

同样，职员等级具体的划分也在这一条里面。最低的是一级，最高的是十级。

注：没有s级的，因为这种等级的职员基本都成仙成神了。

5，关于部门任务异常反馈问题。

例如：这次系统升级而导致刘芳接错任务了。

6，关于任务完成度的具体划分及相关规定。

例如：五颗星代表圆满完成任务，六颗星是优秀完成，七颗星就是出色完成，八颗星是杰出，九颗星是惊艳，十颗星则是完美。

至于四颗星就是基本完成任务，三颗星是勉强，两颗星是并未完成，一颗星直接就是没

有完成，相当于任务失败。

同时，也详细说明了，完成度相关的奖励以及处罚等。

7，关于任务世界获得宝物的具体使用细则。

例如：刘芳得到的随身空间。

像她的这个随身空间，只能装东西，无论是静态的还是活的，都可以装在里面，可也仅此而已了，不能升级，也不能再多做什么。

最多也就是有个保鲜功能，放进去是啥样，拿出来就是什么样，热的冷的都不会有所改变。

算是特别的，就是冷热之间并不会受到影响。也就是说，热的东西放进去，即使之后放的都是冰块。那么，这个热的，拿出来也还是热的，不会受到后面放进去的冰块的影响，从而变成了冷的。

这大概是这个随身空间最为特殊的地方。

8，关于任务世界所学技能的使用具体细则。

例如：刘芳所学的凡人普通贵女技能初级等。

所谓的贵女技能初级，就是说，古代贵女会的那些，琴棋书画啊，诗酒花茶啊，烹饪啊，刺绣啊，管家啊等等。

然后呢，假如刘芳之后去了一个不是古代的世界，那她只能使用的是，符合那个世界的技能。

若是那个世界还没这些东西，那她就不能用。

跟第一条其实差不多的意思。

不过呢，这里有更为详细的划分，以及说明。还有用了以后会怎么样，是奖励，还是处罚都有很明确细致的规定。

9，关于任务世界身份设定细则以及相关规定。

例如：不能让原住民发现她的身份是异世之魂，不然，任务失败，也就是只能得到一颗星。

这个就纯粹是为了避免造成任务世界的崩溃，因为根据地府与天庭的监察人员发现：小世界因为天道不全，所以规则十分粗糙，世界天道十分脆弱。

要是被原住民发现了异世之魂这样的事实，他们就会产生怀疑的念头，这种念头一旦多了，那这个小世界就有可能，“啪叽”一下，就碎了。

所以，为了避免这种事情发生，快穿部的职员，是不能在任务世界内被原住民发现他们的。

10，重做任务的细则与相关规定。

例如：一个任务失败，重新去做的条件以及难度等。

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